株式会社　あうら/正社員(職員)の求人情報

・夜間の施設巡回（入居者７０名）　・トイレ誘導　・定期時のおむつ交換　・記録簿記入　等　※変更範囲：変更なし　　※子育てサポート認定企業　仕事と子育ての両立しやすい環境づくりに努めています。　「働き方改革関連認定企業」　　

正社員(職員)

変形労働時間制（1か月単位）
(1)17時00分～9時00分
月１２回程度の勤務
◆時間外労働
あり

月平均5時間
◆休憩時間
240分

◆年間休日
72日

◆休日
その他

◆週休二日制
毎　週

◆加入保険
雇用　労災　健康　厚生

◆企業年金
確定拠出年金

◆定年制
あり　（一律　66歳）

◆利用可能託児施設
なし

◆年齢制限
あり
（18歳　～　65歳）
法令の規定により年齢制限がある
労働基準法（深夜業務）／定年６６歳

◆必要な資格
不問

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆受動喫煙対策の有無
あり

◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）

◆必要な経験
不問


◆試用期間
試用期間あり
３ヶ月

◆試用期間の条件
同条件

◆通勤手当
実費支給（上限あり）
月額　11,300円


◆求人に関する特記事項◆
※定年年齢６６歳以上の方も応募可能です。採用となった場合は、雇用形態が正社員以外（雇用期間は本人と相談の上決定）となり、他の労働条件に変更はありません。　　※マイカー通勤可：駐車場無料　※キャリアパスによる昇給あり　※キャリアアップ制度の一環としてマイスター制度による昇給あり　　※退職金・確定拠出年金制度など介護業界では少ない福利厚生を提供しております。（入社１年後に中小企業退職金共済へ加入し、給与支給額とは別に月５０００円を会社負担で積立をしています。）　　※親切丁寧な指導をいたします。　イキイキ伸び伸びと積極的にそれぞれの個性を生かした職場を目指しています。