株式会社 バリュー/正社員(職員)の求人情報
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正社員(職員)
医療・介護・福祉(介護職員・ヘルパー)
介護職員・ヘルパー
- 仕事内容
- ○住宅型有料老人ホームでの夜勤介護業務 ・排泄介助 ・環境整備(清掃等) ・緊急時対応など *夜勤回数は10回程度となります。 *夜勤手当は深夜割増手当として支給します。 *昇給は年1回・賞与は入社6ケ月以上経過したのち、本人の能力・勤務態度、会社の業績により支給します。 【変更範囲:変更なし】
- 給与
-
基本給(月額平均)又は時間額 月平均労働日数(22.4日)
140,000円~160,000円
資格手当 10,000 円~18,000 円
◆昇給有無
あり
(前年度実績 あり)
◆賞与有無
あり
(前年度実績 あり)
年:2回賞与・ボーナスあり 昇給あり - 勤務地
-
青森県弘前市
弘南鉄道 弘前学院大前駅 から 徒歩5分
[掲載終了日]2026年03月31日
情報提供元:ハローワーク
夜勤専門介護員
仕事内容
○住宅型有料老人ホームでの夜勤介護業務 ・排泄介助 ・環境整備(清掃等) ・緊急時対応など *夜勤回数は10回程度となります。 *夜勤手当は深夜割増手当として支給します。 *昇給は年1回・賞与は入社6ケ月以上経過したのち、本人の能力・勤務態度、会社の業績により支給します。 【変更範囲:変更なし】
雇用形態
正社員(職員)
勤務時間
変形労働時間制(1か月単位)
(1)16時30分~9時30分
◆時間外労働
なし
◆休憩時間
120分
休日
◆年間休日
96日
◆休日
その他
◆週休二日制
その他
当社シフトによる(月8休)
96日
◆休日
その他
◆週休二日制
その他
当社シフトによる(月8休)
待遇
◆加入保険
雇用 労災 健康 厚生
◆定年制
あり (一律 70歳)
◆利用可能託児施設
なし
雇用 労災 健康 厚生
◆定年制
あり (一律 70歳)
◆利用可能託児施設
なし
資格
◆年齢制限
あり
(18歳 ~ 69歳)
定年を上限
下限…法令の規定による(深夜勤務)上限…定年70歳の為
◆必要な資格
いずれかの免許・資格所持で可
◆普通自動車運転免許
普通自動車運転免許 必須
あり
(18歳 ~ 69歳)
定年を上限
下限…法令の規定による(深夜勤務)上限…定年70歳の為
◆必要な資格
いずれかの免許・資格所持で可
◆普通自動車運転免許
普通自動車運転免許 必須
備考
◆雇用期間
雇用期間の定めなし
◆受動喫煙対策の有無
あり
◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり(屋内禁煙)
施設内禁煙
◆必要な経験
必須
介護施設での勤務経験者(夜勤経験者優遇)
◆試用期間
試用期間あり
3ヶ月
◆試用期間の条件
異なる 条件の内容
試用期間中は、研修のため日勤帯(7時~15時30分、8時30分~17時、10時30分~19時)での勤務もあります。
◆通勤手当
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
◆求人に関する特記事項◆
*資格手当(月額) ・介護福祉士 (18,000円) ・基礎研修課程修了者(12,000円) ・初任者研修修了者 (10,000円) *必要な免許に普通自動車免許(AT可:業務使用) *無料駐車場あり *面接から5日程度で選考結果を通知いたします。 【FB連携事業対象求人】 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。 (労働基準法第15条1項に基づく)
雇用期間の定めなし
◆受動喫煙対策の有無
あり
◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり(屋内禁煙)
施設内禁煙
◆必要な経験
必須
介護施設での勤務経験者(夜勤経験者優遇)
◆試用期間
試用期間あり
3ヶ月
◆試用期間の条件
異なる 条件の内容
試用期間中は、研修のため日勤帯(7時~15時30分、8時30分~17時、10時30分~19時)での勤務もあります。
◆通勤手当
実費支給(上限あり)
月額 10,000円
◆求人に関する特記事項◆
*資格手当(月額) ・介護福祉士 (18,000円) ・基礎研修課程修了者(12,000円) ・初任者研修修了者 (10,000円) *必要な免許に普通自動車免許(AT可:業務使用) *無料駐車場あり *面接から5日程度で選考結果を通知いたします。 【FB連携事業対象求人】 【ハローワークからのお知らせ】 求人票は雇用契約書ではありません。採用時には必ず、書面により労働条件の明示を受けてください。 (労働基準法第15条1項に基づく)
特徴・スタイル
育休あり
介護休暇あり
マイカー・車通勤OK
交通費支給
転勤なし
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現在表示されている求人情報をご覧いただけます。
[掲載終了日]2026年03月31日
仕事ID:40454253 (2026年01月06日 掲載)
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