株式会社シナジーの企業情報

正社員(職員)

埼玉県東松山市

箭弓町2-2-16

【最寄駅】東松山駅

月給210,000円～300,000円
※上記基本給になります。
※キャリア、経験、社内規定により決定します。
※固定残業を超過した分は別途支給いたします。

●月収事例　232,440円

◎内訳
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基本給：202,000円
固定残業：8,000円（5時間分）
通勤手当：13,440円（上限20,000円）
インセンティブ：9,000円

◎想定年収
───・───・───
年収300万円～350万円（1年目）


◎インセンティブ
1ヶ月支給実績　事例
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新人　　　月給+9000円
半年以降　月給+9000円～18000円
1～3年　 月給+15000円～24000円
ベテラン　月給+24000円～30000円
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◎昇給有　
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年1回

◎賞与
───・───・───　
年2回
支給実績　2ヵ月分（昨年実績）
※会社業績による
固定残業代8,000円（1か月あたり5時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

9:00～18:00

★休憩　60分
12:00～13:00


★平均残業時間
5時間～10時間/月
※残業少なめ

正社員(職員)

茨城県水戸市

飯島町1443-14

【最寄駅】内原駅

月給264,800円～316,800円
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。
※固定残業代69,600円／45時間分含む
（超過分は別途支給）


●月収例
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月収：284,800円

・内訳
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基本給：195,200円
固定残業代：69,600円（45時間分）
交通費：20,000円


●年収事例
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入社1年目：367万円（月給28万円＋賞与）
入社3年目（高卒入社）：405万円（月給29万円＋賞与）


●昇給1回／年
　└社内規定の等級（グレード）があり
　　等級に応じて基本給が上がっていきます。

●賞与2回／年（6月／12月）
　└前年度3ヶ月支給
固定残業代69,600円（1か月あたり45時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

■9:00〜17:45
・実働7時間45分
・休憩60分

※休憩時間は自分のタイミングで取得可能
　60分を分割して休憩するのもOK

・フレックスタイム制あり（コアタイムなし）

正社員(職員)

群馬県高崎市

宮原町2-1

月給280,000円～450,000円
※上記、基本給です。
※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇します。


●月収例
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354,375円

・内訳
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基本給：280,000円
残業手当：52,075円（25時間分）
通勤手当：7,300円
夜勤手当　15,000円


●年収事例
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年収450万円 ／ 35歳／微経験


昇給1回
賞与1回：1.2カ月分支給
※会社の業績により別途ボーナスあり

2交替制
［1］7:30～16:30　
［2］15:00～0:00
※一週間ごとの交替となります。


【実労働時間】
・8時間

【休憩】
・休憩時間60分
・持ち場のタイミングで休憩に入ります。
その他、水分補給は随時可能です。

※1か月単位の変形労働時間制(週平均40時間)