株式会社シャイニングライフ/正社員(職員)の求人情報

【住宅型有料老人ホームのサービス提供責任者／新規オープン】新規オープンの有料老人ホームでの訪問介護計画の作成や介護業務

【仕事内容】2026年10月9日新規オープン！
新築の住宅型有料老人ホーム（2階建て・全58床）におけるサービス提供責任者（サ責）業務および施設内での訪問介護業務をお願いします。

具体的には：サービス提供責任者業務
：訪問介護計画書の作成、ご利用者様・ご家族との連携、ヘルパーの指導・調整など 介護業務：食事・排泄・入浴・移乗などの生活支援および身体介助 新築で施設内も見晴らし良好！
オープニングのため全員一斉のスタートとなり、人間関係も一から築いていけます。
サ責経験者はもちろん、実務者研修や介護福祉士を取得して「これからサ責に挑戦したい」という方も大歓迎です。

【アピールポイント】
・新規オープニングスタッフ募集！ スタートラインが同じなので安心して馴染めます。
・ 月給25.5万円以上の高水準！ 処遇改善手当70,000円・各種資格手当でしっかり還元します。
・景観抜群の新築施設：小高い立地にあり、雲仙普賢岳や夏の花火大会が一望できる開放的な職場です。
・幅広い年代代歓迎：資格を活かしてキャリアアップも可能即戦力として活躍できます。
・充実の福利厚生：賞与年2回、社会保険完備、マイカー通勤OK（無料駐車場あり）。

【求める人材・歓迎条件】
＜必須資格＞
下記いずれかの資格をお持ちの方（学歴・年齢不問）
・介護福祉士実務者研修（旧ヘルパー1級）
・介護福祉士 正看護師 または 准看護師
＜年齢・世代不問！幅広い年代が活躍可能＞
ブランクがある方、子育て世代、シニア世代の方も大歓迎です。
オープニングのため、 フラットで風通しの良い環境でスタートできます。

＜勤務地エリア・通勤歓迎地域＞
地元・近隣エリアで働きたい方大歓迎！福岡県：大牟田市、みやま市熊本県：荒尾市、玉名郡
（長洲町・南関町）など※マイカー・バイク通勤OK（無料駐車場完備）

【勤務地・アクセス】
住宅型有料老人ホーム すまいるホーム片平
住所：福岡県大牟田市片平町45-24
アクセス：西鉄天神大牟田線「大牟田駅」より車で7分（マイカー通勤可／無料駐車場あり）

【会社概要】
株式会社シャイニングライフ
事業内容：高齢者福祉事業
（住宅型有料老人ホーム・訪問介護事業所の運営）
設立・拠点：福岡県大牟田市片平町45-24
公式Webサイト：https://www.smilehome-kanri.jp/

【企業理念・私たちの想い】
「自分らしく、笑顔で輝く毎日を」私たち株式会社シャイニングライフは、ご利用者様一人ひとりが住み慣れた地域で安心して自分らしく暮らせるよう、温もりのある介護サービスを提供しています。
2026年10月には、見晴らしの良い絶好のロケーションに「すまいるホーム片平」を新規オープン。
「すまいる」の名のとおり、ご利用者様はもちろん、働くスタッフ全員が自然と笑顔になれるような、温かく風通しの良い施設づくりを目指しています。

【働く環境の魅力】オープニング募集でフラットな人間関係：全員が一斉スタートのため、上下関係なく助け合える環境です。 幅広い世代が活躍：20代の若手から60代のシニア層まで、多様なスタッフが個性を活かして働けます。快適な職場環境：見晴らし良好な新築の施設で、気持ちよく業務に取り組むことができます

【応募・選考プロセス】
簡単1分で応募完了！
ご応募いただいた方には、採用担当より1〜2営業日以内に面接日時調整のご連絡を差し上げます。

STEP 1：応募
「応募画面へ進む」ボタンより簡単にWEB応募いただけます（24時間受付中）。
お電話でのご応募・お問い合わせも大歓迎です！

STEP 2：面接（1回）＋ 職場見学
履歴書（写真貼付）をご持参ください。
「どんな職場か見てから決めたい」という方も大歓迎！
開設前の現地見学や、施設の説明・ご質問も丁寧にお答えします。

STEP 3：内定・採用通知
面接後、3〜5日以内に合否のご連絡をいたします。

STEP 4：入社（お仕事スタート）
入社日・勤務開始日はご相談に応じます。現在在職中の方も、引き継ぎ等のスケジュールに合わせて柔軟調整可能です。

【採用担当からのメッセージ】
2026年10月の新規オープンに向けたオープニング募集です。「まずは話を聞いてみたい」「職場の雰囲気知りたい」という方も、お気軽にご応募ください！。

正社員(職員)

7:00～16:00（休憩60分）
8：30～17：30（休憩60分）
9：30～18：30（休憩60分）
17：00～翌9：00（夜勤）（休憩120分）
上記ローテーション制

月9日（2月のみ8日）

社会保険完備
交通費支給
制服貸与
昇給あり
賞与年2回
マイカー通勤可
育児休業取得実績あり

【資格・経験】
介護初任者研修（ヘルパー2級）
介護実務者研修（ヘルパー1級）
介護福祉士
正看護師 または 准看護師
のいずれか有資格者
ブランクOK