群馬の求人件数 4001 件 08月14日(金) 更新

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  • 正社員(職員)
  • あと2(掲載終了日2020年08月16日)


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カーライフアドバイザー/反響営業のみ/WEB面接対応!

営業(営業その他) / その他個人営業

情報提供元:DODA

写真1
仕事内容
【成約率50%以上】店舗にご来店されたお客様へのお車のご案内、もしくは現在お乗りの愛車の買取業務
勤務地
群馬県その他
給与
月給23万円~32万円(みなし残業代含む)+各種インセンティブ ※上記には、みなし残業代42時間分(5万円~7万6000円)を含みます。上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ※経験・年齢・スキルを考慮のうえ、決定します。 ★☆ 豊富なインセンティブで稼げます ☆★ 月間販売台数に応じて支給。ボディーコーティングなどのオプション販売分も反映されます。平均インセンティブ額は15万円/月です。 1.販売・買取台数と利益に応じたインセンティブ →1台目から支給あり! 2.自動車保険料に応じたインセンティブ →3年の長期契約なら1年後・2年後の同月にも支給! 3.他にも →オプションやローン契約、チームの達成率など << 平均インセンティブ >> ■全営業:15万5124円/月 ■入社3カ月以内:4万1810円/月 ■入社2年目:12万5000円/月 ■トップセールス:150万3310円/月 1年目の平均年収は500万円以上。もちろん、600万円以上の社員もいます! 【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】 【以下の手当を追加で支給します】 ■残業手当(1分単位) ■通勤手当(上限月5万円) ■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月3000円 ※社内規定有) ■住宅手当(月5000円~2万円 ※社内規定あり) ■資格手当(整備職のみ) ■転勤一時金(規定あり、7万円から) 【賞与】 年2回(7月・12月) 【昇給】 年2回(6月・12月) 【入社時の想定年収】 年収500万円以上(1年目の平均年収です) 【社員の年収例】 年収550万円月給23万円+インセンティブ+賞与)/一般 年収750万円月収53万5000円+賞与)/チーフ・店長代理 年収1200万円月収85万7000円+賞与)/店長
  • 寮・社宅あり
  • 未経験者・初心者歓迎
  • 学歴不問
  • 急募
  • 20代活躍中
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お仕事情報

仕事内容 【成約率50%以上】店舗にご来店されたお客様へのお車のご案内、もしくは現在お乗りの愛車の買取業務

具体的な仕事内容
<< 販売業務 >>

当社のチラシや広告、中古車情報サイトなどをご覧になって来店されたお客様に、ピッタリと合う1台(新車・中古車)をご紹介してください。事前にお答えいただくアンケートをもとにご紹介。多種多様な車種を扱っていますので、幅広くご案内が可能です。

1組当たり、約2~3時間をかけて商談。月平均20~30組程度のお客様を担当します。その場で即決となるお客様は約30%、平均成約率は50%以上です。

<< 買取業務 >>

現在お乗りの愛車の売却・代替え意思をお持ちのお客様への中古車買取業務です。コールセンターへご依頼をいただいたお客様先へお伺いし、走行距離、オプションの有無、不具合などをチェックし、査定。買取金額をお伝えします。乗り換えをお考えの方には、条件などをヒアリングし、当社の在庫からご紹介も行ってください。

1組当たり1~2時間をかけて商談。1日に3組程度のお客様を担当します。大切なのは、お客様の想いに寄り添うこと。愛車との思い出話で盛り上がることも少なくありません。

1.ムリな売り込みは不要!
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ご来店されるお客様は、おクルマの購入を検討している方がほとんど。どんな車種をお探しなのか、誰が運転するか、用途、使用頻度、いままでどんなクルマに乗ってこられたかなどを、ヒアリングすることが大切です。

2.平均の成約率は50%以上!
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当社のブランドや、全国展開をしているネットワーク、アフターフォロー、価格面など、当社ならではの強みを活かせるため、2組に1組は成約できます。

3.研修・マニュアルでサポート!
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入社後は、”聞く力”や”話す力”などを実践するロープレ中心の研修をはじめ、査定研修、コーティングなどのオプション研修など、8カ月の研修体制をご用意。またマニュアルも完備しているので、業務上で困ったことがあっても安心です。もちろん、はじめのうちは先輩が商談に同席して、丁寧に教えます!

チーム/組織構成
1店舗につき、5~10名程度のカーライフアドバイザーが在籍。平均年齢28歳で、毎年約20店舗をオープンしているためチャンスが多く、入社2年目で店長に就任する社員も!未経験者も多数活躍しています。
資格 【学歴不問】営業未経験の方も歓迎します!クルマの知識がなくてもOKです。※第二新卒歓迎

入社後に充実した研修体制をご用意していますので、まずはクルマの経験や営業の知識がなくてもまったく問題ありません。クルマに興味がない、という社員も活躍しているため、必ずしもクルマ好きである必要もありません。まずは、お気軽にご応募ください。

<< こんな方にピッタリです >>
■上場企業で長く安定して働きたい
■インセンティブで稼ぎたい
■人と会話をすることが好き
■未経験から営業に挑戦してみたい
■接客業や、販売・サービス業での経験を活かしたい

※要普通自動車運転免許(AT限定可)

【雇用期間】
試用期間3カ月(期間中の条件・待遇に変更はありません)
給与 月給23万円~32万円(みなし残業代含む)+各種インセンティブ
※上記には、みなし残業代42時間分(5万円~7万6000円)を含みます。上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。
※経験・年齢・スキルを考慮のうえ、決定します。

★☆ 豊富なインセンティブで稼げます ☆★
月間販売台数に応じて支給。ボディーコーティングなどのオプション販売分も反映されます。平均インセンティブ額は15万円/月です。

1.販売・買取台数と利益に応じたインセンティブ
→1台目から支給あり!
2.自動車保険料に応じたインセンティブ
→3年の長期契約なら1年後・2年後の同月にも支給!
3.他にも
→オプションやローン契約、チームの達成率など

<< 平均インセンティブ >>
■全営業:15万5124円/月
■入社3カ月以内:4万1810円/月
■入社2年目:12万5000円/月
■トップセールス:150万3310円/月

1年目の平均年収は500万円以上。もちろん、600万円以上の社員もいます!

【給与にプラスしてもらえる手当・インセンティブ】
【以下の手当を追加で支給します】
■残業手当(1分単位)
■通勤手当(上限月5万円)
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月3000円 ※社内規定有)
■住宅手当(月5000円~2万円 ※社内規定あり)
■資格手当(整備職のみ)
■転勤一時金(規定あり、7万円から)

【賞与】
年2回(7月・12月)

【昇給】
年2回(6月・12月)

【入社時の想定年収】
年収500万円以上(1年目の平均年収です)

【社員の年収例】
年収550万円月給23万円+インセンティブ+賞与)/一般
年収750万円月収53万5000円+賞与)/チーフ・店長代理
年収1200万円月収85万7000円+賞与)/店長
勤務時間 9:30~19:00(実働8時間、休憩90分)※店舗により異なる場合あり

★ 21時以降は残業禁止です! ★
働き方改革に力を入れている当社。21時以降の残業は、全社的に禁止です!また業界では珍しく、月2回以上、土日祝休みを取得することができます。

【平均残業時間】
21.3時間(2019年10月度)
休日 【休日・休暇】
■週休2日制
月7~10日 ※一部店舗は火曜日または水曜日が定休日(月2回は土日祝に休みを取れます)
■冬季休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇(子供が1歳に達するまで)
■5連休制度あり
■ハネムーン休暇
待遇 << 各種手当 >>
■残業手当(1分単位)
■通勤手当(上限月5万円)
■家族手当(配偶者:月1万円、子ども1人につき:月3000円 ※社内規定有)
■住宅手当(月5000円~2万円 ※社内規定あり)
■資格手当(整備職のみ)
■転勤一時金(規定あり、7万円~)

<< 各種制度 >>
■社会保険完備
■確定拠出年金
■退職金(確定給付型)
■時短勤務制度(同居の子供が小学校3年生終了時まで)
■社員割引制度
■結婚祝い金(3万円~5万円)※入社1年後より適用
■出産祝い金(3万円)※入社1年後より適用
■社員持株会制度(月々6%の奨励金付き)
■ストックオプション制度(実績あり)
■懇親会費(3か月に1回1人5000円の懇親会費用)
■赴任補助(単身赴任手当として2万円、住宅補助として3万円~)
■引越補助(引越し代は会社全額負担)
■賃貸契約費用補助
■社宅制度(規定あり)
■各種表彰制度
■社用車あり
■定年後再雇用(65歳まで)
■社員研修(グアム、セブ、韓国など実績あり)
■社員紹介制度(1人入社につき20万円支給)
勤務地 群馬県その他
備考 ◆◆◆勤務地情報◆◆◆
希望を考慮のうえ配属

★☆ オープニングスタッフ募集 ☆★
【5月】
摂津市(大阪)、小山市(栃木県)
鈴鹿市(三重県)
【8月】
札幌市、高岡市(富山県)
【10月】
寝屋川市(大阪府)、幕張市(千葉県)
============

北海道/札幌市
宮城/仙台市、柴田郡、名取市
東京/大田区、町田市
神奈川/横浜市、川崎市、平塚市、小田原市
千葉/千葉市、柏市
埼玉/戸田市、草加市、春日部市
群馬/伊勢崎市、前橋市
栃木/宇都宮市、小山市
新潟/新潟市
石川/野々市市
福井/福井市
山梨/甲斐市
長野/松本市
静岡/富士市
愛知/名古屋市、刈谷市、岡崎市、春日井市、日進市、小牧市、蒲郡市、豊橋市、東浦町、西尾市
岐阜/岐阜市、美濃加茂市、土岐市
三重/桑名市、四日市市、松阪市
滋賀/草津市、彦根市
大阪/茨木市、寝屋川市、堺市、東大阪市
兵庫/神戸市、尼崎市
和歌山/和歌山市
愛媛/松山市
福岡/福岡市、大野城市、北九州市、新宮町
愛媛/松山市
大分/大分市
熊本/熊本市
沖縄/うるま市、豊見城市

※休日・休暇欄下部に続く
※クルマ通勤OK


【★勤務地続き(輸入車正規ディーラー)★】
<< 輸入車正規ディーラー >>
フォルクスワーゲン/大阪市
ボルボ/富山市、寝屋川市、堺市、福井市、大分市、小田原市
ジャガー・ランドローバー/千葉市、寝屋川市、名古屋市、松阪市、鈴鹿市、浜松市
マセラティ/仙台市、名古屋市
アウディ/横浜市、川崎市、平塚市


【ネクステージを動画で見てみよう!】
より当社での活躍イメージを膨らませていただくために、Webセミナーや社員インタビューを動画で多数公開しています!ぜひご覧ください。

YouTube公式チャンネルはこちら!
https://www.youtube.com/user/Nextage196/playlists?view=50&sort=dd&shelf_id=6


【高年収ランキングで全国上位にランクイン!】
若手人材が活躍している企業の年収ランキングにて、ネクステージが全国上位にランクインをしました。平均年齢29.6歳ながら、平均年収500万円以上と、若いうちからしっかりと稼ぐことができる環境をご用意しています。


◆◆◆社員インタビュー◆◆◆
同僚【田中さん カーライフアドバイザー/入社2年目/31歳】
もともとクルマが好きだったので、一度クルマを仕事にしてみようと思い、入社をしました。ネクステージに決めた理由は、他社と比べてお給料の面が良かったことですね。東証一部上場の安心感も後押ししてくれました。


同僚【田中さん カーライフアドバイザー/入社2年目/31歳】
入社2年目の昨年は、年収700万円ほどでした。インセンティブだけでなく、家族手当や住宅手当といった福利厚生が充実していることが、さすが大手といった感じでうれしいですね。前職ではほぼなかったので(汗)。


◆◆◆取材レポート◆◆◆
商品・サービスの強みは?
【成約のコツは、クルマに乗っている自分をイメージしてもらうこと】
ブランド品の買取・販売をされていた田中さん。クルマを販売するコツを伺うと、「いかにその気になっていただくかです。」とおっしゃいます。

「そのクルマを買ったあとのビジョンを想像してもらうんです。これ乗ってたら絶対モテますよ、とか(笑)。クルマを欲しいと思っている方が来店されるので、そのイメージができると意欲が高まります。」これには記者も思わず納得。

「でもこれって、前職と同じなんです。バッグとか時計を買ったあとのことをイメージしてもらうようなトークをしていました。服とかでもそうですよね。結局、接客業とクルマの販売って一緒なんです。」

その言葉にウソはない、そう確信できた取材となりました。

【やりがい】
お客様と直接接する機会が多いからこそ、感謝の言葉をいただくことがとても多いのだとか。ピッタリの一台をご案内して喜んでいただく瞬間が、やりがいにつながるでしょう。また、田中さんとしては、スタッフ同士の仲が良くプライベートでも遊ぶほどだそうで、そうした環境も魅力になっているとのことでした。

【きびしさ】
販売だけでなく、書類の準備、納車、1カ月点検の予約など、担当する業務が幅広いので、大変さを感じることがあるそうです。はじめのうちは、お客様の管理に苦労することがあるかもしれません。

応募情報

応募先

株式会社ネクステージ

仕事NO. 3003981699_10_1
応募方法 ◆◆◆選考の流れ◆◆◆
書類選考

一次面接

最終面接

内定


※面接はWEB面接、またはお住まいから最寄の店舗にて実施します。
※ご応募から10日以内に面接完了!スピード採用を目指し、内定までは1~2週間を予定しています。
※面接日や入社日は、お気軽にご相談ください。 入社日は毎月1日と16日です。


◆◆◆連絡先情報◆◆◆
株式会社ネクステージ
【本社】
〒460-0004
愛知県名古屋市中区新栄町1-1 明治安田生命名古屋ビル14F
TEL:052-228-8971
MAIL:recruit@nextage.jp 採用担当宛て
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会社情報

株式会社ネクステージ

事業内容 【業種】
小売


◆新車、中古車の販売及び修理
◆新車ディーラーの運営
◆損害保険代理店業
URL https://www.nextage.jp/
創立 1998年12月
代表者 代表取締役社長
広田 靖治
年商 2192億6300万円(2019年11月期)、1631億7400万円(2018年11月期)、1189億7100万円(2017年11月期)
資本金 61億1057万4835円(2020年3月末現在) 従業員数 2741名 ( ※2020年2月末現在 連結、臨時従業員を除く)

【平均年齢】
29.6歳
備考 【所在地情報】
〒460-0004
愛知県名古屋市中区新栄町1-1 明治安田生命名古屋ビル14階
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仕事ID:21992965

 

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