社会福祉法人　桂泉会　障がい者支援施設　みやび/契約社員(職員)の求人情報

・入所事業（定員４０名）夜間サービス　　・生活介護（定員４０名）日中サービス　・短期入所（定員　６名）　　障がいをお持ちの方の身の回りの支援　（食事・お風呂・排泄等）　他、イベント行事有（ビアガーデン・カラオケサークル等）　　＊変更範囲：なし　※子育て中の方は勤務時間等の相談に応じます。　

契約社員(職員)

変形労働時間制（1か月単位）
(1)7時00分～16時00分
(2)8時30分～17時30分
(3)10時00分～19時00分
※勤務表（夜勤）による　※就業時間：　　（４）１７：００～８：４５（休憩２１０分）　※月４回～５回程度（夜勤業務の回数については相談可）
◆時間外労働
あり

月平均1時間
◆休憩時間
60分

◆年間休日
121日

◆休日
その他

◆週休二日制
その他

勤務割表による

◆加入保険
雇用　労災　健康　厚生

◆定年制
なし

◆入居可能住宅
単身用あり
共同住宅（居室のみ個室）
◆利用可能託児施設
なし

◆年齢制限
不問

◆普通自動車運転免許
普通自動車運転免許　　あれば尚可

◆雇用期間
雇用期間の定めあり（４ヶ月以上）

◆受動喫煙対策の有無
あり

◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）

◆必要な経験
不問
介護ソフトでの基本操作：日誌、ケース記録の入力等


◆試用期間
試用期間あり
１ヶ月

◆試用期間の条件
同条件

◆通勤手当
実費支給（上限あり）
月額　30,000円


◆求人に関する特記事項◆
※資格取得支援制度有　　業務に資すると法人が認めた資格について取得費用を全額助成します。　（例：介護福祉士の要件である実務者研修費用を法人が助成する）　　※経験年数の長い方は給与面で考慮します。　　※雇用期間満了後、更新された場合は１年毎の更新となります。　　　雇用期間満了後、事業所と協議のうえ、継続雇用が可能となり　　ます。　※契約職員の採用ですが、経験のある方。又は今後の勤務状況に　　より正職員への転換があります。　　※処遇改善手当支給有　　賞与の他、年度末に雇用期間などに応じて一時手当金を支給　　します。（昨年度実績１１８，０００円～２１８，０００円）　　※期末賞与　経営状況により支給があります。　　（昨年度実績３０，０００円）