社会福祉法人　藤実会　特別養護老人ホーム　都南あけぼの荘/正社員(職員)の求人情報

特別養護老人ホームでの看護業務全般　○利用者の血圧・脈拍・体温等のバイタルチェック　○通院介助（運転業務はありません）、回診補助　○服薬指導など　○その他、付随する業務及び指示された業務　　＊一部介護補助の業務をお願いする場合がありますが、入浴介助等　　はありません。　　＊オンコール月５～８回程度　　【変更範囲：変更なし】

正社員(職員)

変形労働時間制（1か月単位）
(1)7時30分～16時30分
(2)8時30分～17時30分
(3)9時00分～18時00分
◆時間外労働
あり

月平均3時間
◆休憩時間
60分

◆年間休日
114日

◆休日
その他

◆週休二日制
その他

シフト制：月９日程度休み／夏季休暇：７月～９月の間に３日／　冬季休暇：１２月～２月の間に４日

◆加入保険
雇用　労災　健康　厚生

◆退職金制度
あり（勤続　2年以上）

◆定年制
あり　（一律　60歳）

◆利用可能託児施設
なし

◆年齢制限
あり
（59歳以下）
定年を上限
＊定年が６０歳の為

◆必要な資格

いずれかの免許・資格所持で可

◆普通自動車運転免許
普通自動車運転免許　　あれば尚可

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆受動喫煙対策の有無
あり

◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）
屋外に喫煙スペースあり

◆必要な経験
不問
基本的なワード、エクセルができ、入力ができる程度


◆試用期間
試用期間あり
６ヶ月

◆試用期間の条件
同条件

◆通勤手当
実費支給（上限あり）
月額　11,000円


◆求人に関する特記事項◆
・法人が経営する施設・事業所（異動もあり得ます。）　　１．特別養護老人ホーム都南あけぼの荘（盛岡市湯沢）　　２．地域密着型特別養護老人ホームふじの（盛岡市湯沢団地内）　　３．指定通所介護事業所都南あけぼの荘　・基本給の上限は経験年数の加算により変わります。　・マイカー通勤の場合、無料駐車場あり　　○６０歳以上の方の応募可：条件は相談の上決定します。　〇パート希望の方の応募可です。相談に応じます。　　　＊事前に電話連絡の上、応募書類を事業所所在地へ提出願います。　　面接日は追って連絡いたします。　　面接を受けられる方は面接時に資格証（写）を持参して下さい。　　＊施設見学対応可能です。事前にご連絡ください。