社団医療法人　藤悠会　介護老人保健施設　こずやサンブルク/正社員(職員)の求人情報

◎介護老人保健施設での看護業務に従事していただきます・医師の診療補助や検温等のバイタル測定・医師から指示された投薬、注射等の処置・経管栄養処置、管理・その他、利用者様の健康管理に関する業務◎変更範囲・・・なし　

正社員(職員)

変形労働時間制（1か月単位）
(1)8時30分～17時30分
(2)9時30分～18時30分
(3)16時30分～9時30分
（３）の休憩時間は１２０分
◆時間外労働
あり

月平均2時間
◆休憩時間
60分

◆年間休日
111日

◆休日
その他

◆週休二日制
その他

勤務表による　

◆加入保険
雇用　労災　健康　厚生

◆定年制
あり　（一律　65歳）

◆利用可能託児施設
なし

◆年齢制限
あり
（64歳以下）
定年を上限
定年が６５歳のため

◆必要な資格

いずれかの免許・資格所持で可

◆普通自動車運転免許
普通自動車運転免許　　あれば尚可

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆受動喫煙対策の有無
あり

◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）
敷地内全面禁煙

◆必要な経験
不問


◆試用期間
試用期間あり
３ヶ月

◆試用期間の条件
同条件

◆通勤手当
実費支給（上限あり）
月額　50,000円


◆求人に関する特記事項◆
＊「基本給」は年齢給と勤続給により決定。　＊経験・能力により、給与面について優遇いたします。　＊日勤のみ、夜勤専従の応募も可。　＊通勤手当他諸手当については、当法人規定により支給。　　　　◆就職準備支援金制度あり。　　当法人規程により、１００，０００円支給。　　　◎応募について◎　　事前に電話連絡のうえ、履歴書（写真貼付）、安定所紹介状を面接時にご持参下さい。