株式会社求人ジャーナル　転職エージェント/正社員(職員)の求人情報

法人営業/既存メイン/横浜

～全完成車メーカー・Tier1企業と取引
車に関わる最新技術に触れられるテック企業
月平均残業20~30時間
フルフレックス・在宅勤務の働きやすい環境～

■担当業務：
大手メーカー（自動車関連がメイン）など、
既存顧客へのルート営業を基本に、新規顧客開拓にも取り組んでいる部署にて
取引先拡大に合わせ営業職を増員募集いたします。
技術力を必要とする企業の課題に向き合いつつ
エンジニアが働きやすい環境をつくるため、
メーカーとエンジニアの橋渡しを行っていきます。

■具体的には：
【既存顧客9割／新規1割】
・一人当たり3~5社程度の顧客を担当いただき
人材要件のヒアリングや提案資料の作成・契約書作成、
人材提案などを行っていただきます。
・エンジニアが働きやすい環境を創出するため、社員フォロー面談等も行い、
適材適所の人材配置も行っていただきます。
※個人目標（売上・人数）はありますが、ノルマはないです。

【顧客】
・自動車メーカーなどの生産技術部の部門長などの
技術系役職者や派遣窓口とコミュニケションを取ります。
※担当顧客数は2～10社ほどです。

【担当エリア】
・神奈川県内がメインですが、一部静岡などの遠方などもあるため、
日帰りや宿泊を伴う出張可能性はございます。

詳細は面接時にお伝えします。

【人事担当より】
当社は、2000年から次世代自動車（燃料電池車）の開発に関わってきました。
現在も、水素燃料電池車、ハイブリッド車、プラグインハイブリッド車の車両開発、
それに関連するインフラ、設備などの開発が活発です。
今後、ますますニーズが高まる分野にいち早く取り組み、
『アテックで決めて、アテックで創る。』
独自の体制でお客様のニーズに応えることがアテックの強みです。
アテックは、自動車分野を中心に
多様なテーマの開発プロジェクトの実績があります。
そこで培われた技術力とマネジメント力によって、
製品全体を理解して概要（仕様・品質・法規・原価）を考える側と、
部品を設計する側の双方に対応。
専門性の高い技術分野（機械設計・ソフトウェア設計・電子回路設計）と、
幅広い製品知識を活かし上流工程に特化した体制を実現しています。
共和技術センター、豊田営業所、お客様先のいずれかにて
受託、委託・請負のプロジェクトを進めています。
チームで業務の役割の明確化、効率化、突発的な業務にも対応。
また、先行開発や最先端の技術分野は戦略的に派遣で業務を遂行し、
その後、受託、委託・請負に移行することも可能です。
『アテックで決めて、アテックで創る。』
概要検討と設計・評価の両者の立場を経験することで
製品に対する知識、専門技術を身に付けます。
日々進歩をする技術開発にいち早く攻めていく技術のスペシャリスト企業として、
次世代の技術開発を担う人材の育成に力を入れています。
■事業内容：
機械設計・電子設計・電気設計・制御ソフトウェア開発・通信及びネットワーク構築、
技術系全般におけるアウトソーシング事業

【仕事の特徴】
平均残業月30時間以内,中途入社5割以上,第二新卒歓迎,U・Iターン歓迎,転勤無し,業種未経験歓迎,完全週休二日制,年間休日120日以上,交通費全額支給,フレックス勤務,急募,オンライン面接可

試用期間／あり
※

転勤の可能性／転勤の可能性なし

正社員(職員)

労働時間区分：フレックスタイム制　（フルフレックス）
標準的な勤務時間帯：9:00～18:00

■完全週休2日制(土日)
■年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※年間休日数：121日

■昇給：年1回（4月）
■賞与：年2回（7月、12月）※過去実績3か月分
■残業手当：固定残業手当（40時間0分／45,000円～）
※超過した時間外労働の残業時間代は追加支給

【福利厚生】
■役職者手当
■財形貯蓄
■職能人事
■資格一時金制度
■資格取得報奨金（5000円～10万円支給）
■展示会・セミナー参加支援
■財形貯蓄
■親睦会
…バスツアー、各種サークル・同好会、レクリエーション、職場懇親会 等
■社内行事
…方針説明会、社員旅行

【資格・経験】
＜必須要件＞
■接客・販売・営業のご経験がある方（1年以上）

＜歓迎要件＞
■人材業界での営業経験

【学歴】
高校卒

＜選考プロセス＞
書類選考⇒面接⇒筆記試験