ALSOK京滋株式会社/嘱託の求人情報

【寺院の施設警備スタッフ】施設内巡回

【ALSOK京滋で働くメリット】
・東証プライム上場/業界大手のALSOKグループ（100%子会社）
・地域最大の施設警備リーディングカンパニー
・勤務地多数あり！通勤時間考慮！
・面接1回/翌日結果のスピード選考
・賞与年2回あり（6年連続ベースアップ中）
・警備未経験の応募OK！仕事・業界のことを一からしっかり学べる
・転居を伴う転勤なし
・資格取得支援制度あり（費用会社負担）
・京都府、滋賀県内の勤務場所が多数あり。通勤時間等も考慮します

《選考の流れ》
スピード選考
面接1回+適性検査→内定（翌日結果通知）
※合否はご登録のメール等で通知します。
※適正検査は学力をはかる目的のものではありません。

＜警備経験ない方もOK＞
ALSOKグループ：施設警備スタッフ募集！

＜施設警備スタッフのお仕事内容＞
京都市南区九条にある寺院に常駐し、事件や事故の未然防止、被害の拡大防止を行います。
・寺院内の開閉、案内、巡回（見回り）
・警報受信時の対応 など
日中は、寺院内の巡回（見回り）があり、コース内の点検等でルーチンワークです。
重いものを運ぶなどの重労働は基本ありません。
20代、30代、40代、50代の若年層やミドル層の幅広い年齢層の方が活躍しています。

＜警備未経験の方も活躍中＞
入社後、3日間の初任研修で警備の基礎をレクチャーします。
この3日間では警備業のノウハウ、問題があった時の対処法など詳細に学ぶことができます。
その後、配属先で先輩や隊長のサポートを受けながら業務を学びます。
複数名での勤務なので、常に誰かがサポートしてくれるので、困ったときはいつでも相談できる環境です。

＜働きながら資格が取れます＞
業務に関わる様々な資格を取得できます。
（資格取得にかかる費用は会社負担）
資格を取って経験を積むと、お仕事の幅が広がります。

＜人々の安全を守るやりがいあるお仕事＞
ALSOKの隊員が常駐していることが、事件や事故の未然防止・拡大防止に繋がります。
「いつもありがとう」「助かりました」など、嬉しいお言葉もいただけます。

＜先輩スタッフの声＞
・入社3年目/20歳代
「ALSOK京滋で働く魅力」
知名度のあるブランドを背負って仕事ができているのは誇りです。
また、「サービス残業はしない」という方針はONとOFFを切り替えることができ、社員思いな会社だと感じます。キャリアアップを望む人にとっても内申点（人事評価）、資格（取得評価）、筆記試験（合格評価）の3つで評価が決まるので誰にとっても平等で明確になっており、将来的にも腰を据えて働くことができます！

・入社３年目/30歳代
「入社のきっかけ」
最終面接時に私情ではありますが、地元である京都市からの異動が出来ない旨をお伝えした際に私の周辺事情や心情に対して理解を示してくださり、その点に関する私からの質問にも丁寧に対応して頂けたことがきっかけでした。

＜安定・安心のALSOKグループ＞
当社はALSOK(株)のグループ会社です。
京都府・滋賀県内の工場や銀行、百貨店などの安全・安心を日々守っています。
福利厚生も充実しており、大手グループだからこその安定があります。

＜こんな方お待ちしております＞
・地元の安定企業で嘱託員として働きたい
・未経験でも警備業に携わりたい

嘱託

8：00～17：30（実働8.5時間）
7：40～17：10（実働8.5時間）
16：45～翌8：00（実働12時間）

日勤夜勤組み合わせによるシフト制（1カ月単位の変形労働制）
※所定労働時間は1カ月を平均して週40時間以内

月8～9日
※休日以外に夜勤明け休み（夜勤明けの非番）があり、年間休日と合わせれば連続勤務ではなく、自分の時間を有効活用ができます※
（通年採用で入社された社員より好評です）

■1か月変形労働時間制（週平均40時間）シフト制です。法定休日があります。
■年次有給休暇制度（年間取得率UP継続中）
■積立保存有給休暇制度
■介護等休暇制度
■育児休暇制度

シフト制の豊富な休日
年間休日・会社指定休日・非番など、昨年度の年休取得日数は1人あたりなんと平均14日以上です。

・給与改定年1回あり
・賞与年2回あり（6年連続ベースアップ中）
・交通費支給（上限月5万円）
・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）
・時間外手当
・深夜手当
・役職手当
・家族手当（配偶者：月9,000円、子ども1人：月5,000円）
・資格取得支援制度
・制服貸与
・時短勤務

【資格・経験】
・未経験OK
・18歳以上（警備業法による）

【学歴】
高校卒業以上の方

有期雇用（1年）
65歳から再雇用制度があり雇止め70歳まで雇用可能