株式会社　ユニバーサル山形/正社員(職員)の求人情報

・利用者様宅にお伺いしての訪問看護　・訪問エリアは主に若林区・太白区・宮城野区　・居宅併設、多職種在籍により社内連携が図りやすい事業所です　・事業所の職員体制　　ＮＳ５名、ＰＴ１名、ＯＴ１名、ＳＴ２名、総務１名　・全職員にｉＰａｄ、携帯電話貸与により業務効率と連携（情報共　有）強化　・直行、直帰可　・子育て支援を含めワークライフバランス重視の訪問看護　　　変更の範囲：変更なし　※応募の際はハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。

正社員(職員)

(1)8時30分～17時30分
◆時間外労働
あり

月平均3時間
◆休憩時間
60分

◆年間休日
113日

◆休日
その他

◆週休二日制
毎　週

夏季休暇、年末年始休暇あり、土日出勤は月に２～４回程度です

◆加入保険
雇用　労災　健康　厚生　その他
業務災害補償

◆退職金制度
あり（勤続　1年以上）

◆定年制
あり　（一律　60歳）

◆利用可能託児施設
なし

◆年齢制限
あり
（59歳以下）
定年を上限
定年年齢以下の方を募集（定年６０歳）

◆普通自動車運転免許
普通自動車運転免許　　必須
（AT限定可）

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆受動喫煙対策の有無
あり

◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）

◆必要な経験
不問
パソコン、ｉＰａｄを使用して記録等の入力を行います。初歩的な文字入力ができれば可。


◆試用期間
試用期間あり
１ケ月

◆試用期間の条件
同条件

◆通勤手当
実費支給（上限なし）


◆求人に関する特記事項◆
・時間外、土日等の面接対応致します。　・全職員にｉＰａｄ、携帯電話貸与　・経験の有無に係わらず入社後は同行訪問を行い一人一人の状況に合わせた入社時の初期指導を行います。訪問未経験で入社される方が殆どですので訪問未経験の方もご安心ください。　・研修費補助制度あり（全額又は半額）。　・入社時に有給休暇付与、夏季冬季休暇、看護休暇、介護休暇、　各種慶弔休暇、産休育休、結婚休暇、子の結婚休暇、配偶者出産休暇、他。　・育児短時間正職員、介護短時間正職員、慶弔見舞金制度、職場活動費補助制度等、退職金制度など多数福利厚生あり。　・面接前に事前相談をご希望される方はお申し出ください。　・ご不明点等がございましたら、お気軽にご連絡ください。　　・『人間関係が良好で働きやすい職場づくり』重視　　・当社では、ハローワークを通じてご応募・ご入社いただいた方を対象に、入社お祝い金を支給しております。新しい環境でのスタートを応援するための制度です。支給条件や金額などの詳細については、面接時にご説明いたします。