宮城県/営業のアルバイト・パート・派遣・正社員の求人募集・仕事情報

正社員(職員)

宮城県仙台市青葉区

大町1-1-1 大同生命仙台青葉ビル

【最寄駅】青葉通一番町駅

月給200,000円
平均給与(2023年度正職員実績)／456,000円
※平均給与は年間平均の税込定例給であり､賞与は含んでおりません。

9:00～17:00(休憩60分)

正社員(職員)

宮城県石巻市

穀町3-15

【最寄駅】石巻駅

月給200,000円
平均給与(2023年度正職員実績)／456,000円
※平均給与は年間平均の税込定例給であり､賞与は含んでおりません。

9:00～17:00(休憩60分)

正社員(職員)

宮城県大崎市

古川駅前大通2丁目6-16

【最寄駅】古川駅

月給200,000円
平均給与(2023年度正職員実績)／456,000円
※平均給与は年間平均の税込定例給であり､賞与は含んでおりません。

9:00～17:00(休憩60分)

正社員(職員)

宮城県柴田郡大河原町

大谷字町向126-4

【最寄駅】大河原駅（宮城県）

月給200,000円
平均給与(2023年度正職員実績)／456,000円
※平均給与は年間平均の税込定例給であり､賞与は含んでおりません。

9:00～17:00(休憩60分)

正社員(職員)

宮城県仙台市若林区

卸町東1丁目9-35

月給278,000円～363,000円
年収例:400万円～550万円

8:30～17:30(実働8時間)

派遣

宮城県仙台市青葉区

本町

月給230,000円
交通費別途支給

09:00～18:00（実働8時間・休憩60分）

正社員(職員)

宮城県富谷市

成田1-2-1

月給250,000円～390,000円
【前職給与査定あり】
※年齢･経験に応じて決定
※技術評価給 5,000円～40,000円含む

＜インセンティブ／手当等＞
・賞与／年2回（7月､12月）
　※昨年実績：計3.3ヶ月分
・昇給／年1回（4月）
・時間外手当
・キャリア手当（転勤可能な場合：20,000円）
・技能手当（宅建・建築士等／3,000円～10,000円）
・こども手当（18歳未満1子につき10,000円）
等

＜初年度想定年収＞
年収460万円～700万円

8:30～17:30
※休憩60分／実働8時間

※時間外あり
月平均残業時間／20時間程度

※ノー残業デー（毎週水曜日）実施

＜先輩のスケジュール例＞
08:30　出社・朝礼・スケジュール確認
09:30　外回り開始（既存ご挨拶2件）
12:00　昼休憩
13:00　お打ち合わせ（新規プレゼン提案）
16:00　お打ち合わせ（進行プロジェクトすり合わせ）
17:00　帰社／見積作成・翌日の訪問準備等
17:30　退社

※1日3～5件前後のクライアント様とのコンタクトになります
　スケジューリングは個人裁量で設定できる事が魅力です

正社員(職員)

宮城県石巻市

旭町10-1

【最寄駅】石巻駅

月給240,000円～270,000円

8：30～17：30（休憩1時間）
※残業ほぼなし

新卒

宮城県仙台市泉区

市名坂字原田100-1 スコアビル101

月給245,000円以上
月給245,000円～
<内訳>
固定給195,000円、営業手当50,000円
※その他報奨金あり、コンクール賞金あり、各種手当あり

【入社半年、ひとり暮らしの方の月収例】
基本給195,000円、営業手当50,000円、住宅手当15,000円、報奨金8,000円
＝268,000円

【入社半年、実家住まいの方の月収例】
固定給195,000円＋営業手当50,000円＋報奨金8,000円
＝253,000円

報奨金やコンクール賞金などで営業成果の還元があるので、仕事を頑張るモチベーションになりますし、収入面でのやりがいも感じられます！
固定残業代50,000円（1か月あたり36時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

9:00～18:00(休憩1時間・実働8時間)

残業は月に20時間ほどあります。

正社員(職員)

宮城県仙台市宮城野区

扇町6丁目2-2

月給320,000円～360,000円
試用期間3ヶ月／時給1,200円～1,500円

＜賞与年2回＞
昨年度実績／60万円（入社2年目）

8:00〜17:00（実働8時間／休憩1時間）
・日勤のみ
・残業あり

正社員(職員)

宮城県仙台市青葉区

荒巻本沢2-2-27

月給325,000円～415,000円
＋業績給＋諸手当
※入社３ヶ月間は月給415,000円以上
(新人特別加給90,000円含む)
※月給には固定残業代11.5万円(45h分)含みます。
超過分は別途追加支給致します。
◆未経験でも安心！高月給でスタート◆
成果に応じて収入UP! スピード昇格も可能

【初年度想定年収】
年収450万円～1,200万円

入社２年目モデル年収例
・Aさん(20代前半)　年収1199万円　
・Bさん(20代中旬)　年収2252万円
・Cさん(20代後半)　年収2471万円
固定残業代115,000円（1か月あたり45時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

9:00～18:00（残業有)

正社員(職員)

宮城県亘理郡亘理町

逢隈高屋字堂田42-15

【最寄駅】亘理駅

月給240,000円～260,000円
※2年目以降は出来高給が加算されます。
※自社製品の売り上げに応じて特別手当支給の場合あり。

8:00～17:10（実働7時間50分/休憩80分）

※残業月平均10時間程度

正社員(職員)

宮城県栗原市

高清水忽滑沢35-22

【最寄駅】くりこま高原駅

月給200,000円～250,000円
・家族手当（配偶者および子を対象）
・住宅手当（家賃半額支給、上限あり）等
例：家賃4万の場合、2万の住宅手当支給
※手当規定により支給

8：00～17：00（実働8時間／休憩60分）
※生産状況により残業が発生することもありますが、基本的には残業は少なめです

正社員(職員)

宮城県遠田郡美里町

青生柳原80

月給230,000円～350,000円
想定年収
700万円～1,000万円
※経験・能力・年齢・前職給与水準等を総合的に考慮のうえ決定します

8:15～17:10（休憩55分）
※残業10～30時間/月

正社員(職員)

宮城県名取市

小山１丁目２－１１

【最寄駅】名取駅

月給275,000円～341,000円
【その他手当】
条件に該当する場合、支給いたします。
・家族手当
・住宅手当
・資格手当（業務に係る資格、建築士など）
・技術手当（実務能力に応じて）

【褒賞金】
・営業実績に対する褒賞金
・就学児童誕生月お祝い金（30,000円）
　※18歳以下の就学中の子供の養育支援として
・社員本人の誕生月お祝い金（30,000円）

8：30～17：30（休憩90分）

正社員(職員)

宮城県名取市

月給280,000円～330,000円
＋諸手当＋賞与年2回（支給実績3ヶ月分）
※年齢・経験・能力による
※上記には25～45時間の固定残業代47,314円～75,212円を含みます。
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

8:30〜17:30（実働8時間）

正社員(職員)

宮城県大崎市

古川福浦3丁目1-37

月給230,000円～350,000円
想定年収
500万円～700万円
※経験・能力・年齢・前職給与水準等を総合的に考慮のうえ決定します

8:15～17:10（休憩55分）
※残業10～30時間/月

正社員(職員)

宮城県仙台市若林区

木ノ下1丁目12-28

【最寄駅】連坊駅

月給230,000円～248,200円
昇給：あり 1月あたり0円～5,000円（前年度実績）
賞与：あり 年2回 計 2.00ヶ月分（前年度実績）
＊賞与は入社6ヶ月経過後対象となり、人事考課により支給
固定残業代40,000円（1か月あたり25時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

・8時30分～17時30分
＊休憩60分
＊月平均時間外労働時間：20時間

《お休みのご相談OK！》
・ご家庭のご事情なども考慮し、お休みの申請もしやすい職場です!

正社員(職員)

宮城県仙台市泉区

泉中央1-23-4ノースファンシービル4F

【最寄駅】泉中央駅

月給350,000円

9：30～18：30

正社員(職員)

宮城県仙台市太白区

柳生4-6-11

月給265,696円～320,000円
(年齢等考慮･諸手当含む)
※歩合はありません

「給与詳細」
月給265,696円～320,000円＋各種手当あり
〇各種手当はこちら
　家族手当(配偶者/5,000円、子1人目3,000円・2人目2,000円※2人まで)
　交通費実費支給(上限13,000円/月)
※固定残業代については、月給265,696円の場合「36,696/22時間」となります。

「年収例」
〇入社10年/40代/未経験からスタート
　年収5,200,000円
〇入社4年/30代/未経験からスタート
　年収3,350,000円

給与支払い日/当月末払い
固定残業代36,696円（1か月あたり22時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

8:30～17:30(実働8時間/休憩60分)

正社員(職員)

宮城県仙台市青葉区

花京院2-1-61　オークツリー仙台5F

【最寄駅】仙台駅

月給210,000円～
＋交通費全額支給

【人材関連経験者】
月給240,000円～
固定残業代16,200円（1か月あたり9時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

【未経験者】
月給210,000円～
固定残業代14,100円（1か月あたり9時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

9:30～18:30(1日8時間勤務・休憩1時間)
※勤務時間が若干前後する事がございます

正社員(職員)

宮城県仙台市宮城野区

扇町3丁目10-12

【最寄駅】六丁の目駅

月給247,000円～270,000円
※2年目以降は基本給230,000円以上＋インセンティブへ移行（売上粗利額の7％を支給）
※自社製品の売上に応じて特別手当支給の場合あり

9：00～17：30（実働7時間/休憩90分）
※残業月10時間程度

正社員(職員)

宮城県名取市

増田9-2-2

月給260,000円～300,000円
固定残業代含む
※残業の有無にかかわらず支給
※超過分は追加支給
基本給196,000円+固定残業代64,000円

※資格・経験の有無を考慮いたします。
固定残業代64,000円（1か月あたり42時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

8:00～17:30(休憩90分)
※月平均残業時間：20時間程度
(冬季は月30時間程度の場合あり)

正社員(職員)

宮城県仙台市泉区

長命ヶ丘3-32-2

月給300,000円以上
+歩合給（販売手当／インセンティブ)
※業界問わず営業経験3年以上の場合、月給30万円スタート
※経験や能力を十分に考慮の上決定します
※前職給与考慮致します

想定年収 450万円~700万円以上

【年収例】
＜26歳 営業職＞経験2年/年収440万円
＜28歳 営業主任＞経験4年/年収520万円
＜36歳 シニアセールス＞経験７年　年収650万円

※販売実績に応じて、月給に歩合が加算されます。

9:30 ～18:30 (休憩1時間）
※店舗営業時間10:00～18:00

【基本、残業はありません】
お客様のご来店状況にもよりますが、所定の勤務時間内に業務を完結させることを重視しています。
朝早く出社して掃除をしたり、勤務後に片づけをすることはありません。
残業は月5時間以内が平均となります。
シフト休など希望休もとりやすい環境。
社員のプライベートも大切にしています。

正社員(職員)

宮城県仙台市宮城野区

仙台港北2-5-8

月給230,000円以上
・これまでの経験・スキル・年齢などを十分考慮し、
　相談のうえ決定いたします
・固定残業30時間分(42,804円分)が含む
　超過分は別途支給いたします
・年収例
　モデル1：500万円（30歳 経験7年 ）
　モデル2：600万円（40歳 係長級 ）
　モデル3：800万円（50歳 管理職級 ）
固定残業代35,630円（1か月あたり30時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

8:00～17:00（休憩1時間）

正社員(職員)

宮城県仙台市青葉区

中央2丁目7-30角川ビル318

【最寄駅】東仙台駅

月給237,864円～250,718円
※年齢や経験･能力を考慮し、当社規定により優遇します。
※固定残業手当45時間分(58,364円～71,032円)を含む。超過分は別途全額支給。
※試用期間3か月～6か月(待遇に変動なし)

＜初年度の年収 ＞
350万円～450万円

8:30～17:30
※月平均残業10時間前後と少なめ！
※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)

契約社員(職員)

宮城県仙台市青葉区

愛子東1丁目1-2

月給210,000円
【各種手当】
・業務給40,000～120,000円を基本給にプラス（現在平均60,000円～80,000円）
・通勤手当
・残業手当
・賞与年2回（実績に応じて）

9：15～18：00（実働7時間45分）

正社員(職員)

宮城県仙台市泉区

長命ヶ丘3-32-2

月給250,000円～300,000円
・販売手当(インセンティブ)有
想定年収 350万円~600万円以上
※経験や能力を十分に考慮の上決定します
※業界問わず営業経験3年以上の場合、月給30万円スタート

【年収例】
＜26歳 営業職＞経験2年/年収440万円
＜28歳 営業主任＞経験4年/年収520万円

9:30 ～18:30 (休憩1時間）
※店舗営業時間10:00～18:00

【基本、残業はありません】
所定の勤務時間内に業務を完結させることを重視しています。
朝早く出社して掃除をしたり、勤務後に片づけをすることはありません。
シフト休など希望休もとりやすい環境。
社員のプライベートも大切にしています。

正社員(職員)

宮城県仙台市若林区

六丁の目中町7-76

年収6,000,000円～10,000,000円

9:00～18:00（実働8時間・休憩60分）
※残業月平均30時間程度
（残業前休憩あり：18:00～18:30の30分間）

正社員(職員)

宮城県仙台市青葉区

二日町14-5

【最寄駅】仙台駅,北四番丁駅,北仙台駅

月給223,700円～298,300円
※年齢・能力・前職給与を考慮の上で決定。
※地域手当5,000円～10,000円を含む
※営業手当28,700円〜38,300円を含む
　営業手当には、20時間分の時間外手当を固定残業代として支給。
　20時間を超過した場合は追加支給。
固定残業代28,700円（1か月あたり20時間）
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

9:00〜18:00(休憩60分)
※1年単位の変形労働時間制

正社員(職員)

宮城県登米市

迫町佐沼萩洗１丁目２−８

【最寄駅】新田駅（宮城県）

月給224,000円～291,200円
※交通費別途支給（規定あり）

8：00～17：00（休憩90分）
※残業月平均20時間程度

正社員(職員)

宮城県名取市

月給280,000円～330,000円
＋諸手当＋賞与年2回（支給実績3ヶ月分）
※年齢・経験・能力による
※上記には25～45時間の固定残業代47,314円～75,212円を含みます。
固定残業代を超過した分は別途支給いたします。

8:30〜17:30（実働8時間）

正社員(職員)

宮城県仙台市宮城野区

蒲生1-108-1

月給250,000円～350,000円
※上記は経験者向けになります
※年齢・経験を考慮の上、
　当社規定により決定します
※経験年数や取得資格によって変動します
※上記額にはみなし残業代を含みます。

＜手当＞
・住宅手当5,000円 ※世帯主の場合
・配偶者手当5,000円
・子供手当3,000円/1人
・父母手当3,000円/1人 ※60歳以上の場合
・通勤手当

＜モデル年収例＞
営業経験者
30歳／3年目 年収350万円〜　(基本給＋手当＋賞与)
40歳／10年目 年収400万円〜　(基本給＋手当＋賞与)

※営業未経験者の場合は以下になります
30歳／3年目 年収290万円〜（基本給＋手当＋賞与）
40歳／10年目 年収330万円〜（基本給＋手当＋賞与）

※給与体系は面談時に詳しくお伝えします

9:00～18:00
・休憩90分
・感染防止対策済み
・休憩室あり
・車内休憩、休憩中の外出もOK

正社員(職員)

宮城県仙台市青葉区

本町2丁目19-21

【最寄駅】仙台駅

月給220,000円～
※転居有の勤務地フリー選択の場合、別途20,000円～45,000円の手当支給
想定年収：320万円～500万円

8:45～17:10
※休憩60分（稼働7時間25分）
※残業月平均14時間（前年度実績）

パート・アルバイト

宮城県仙台市宮城野区

蒲生1-108-1

時給1,200円～1,300円

9:00～16:00の間で実働4h～応相談

正社員(職員)

宮城県仙台市泉区

八乙女中央二丁目3番20号

【最寄駅】八乙女駅

月給230,000円～270,000円

9:30～17:45

正社員(職員)

宮城県仙台市青葉区

本町2-3-10仙台本町ビル12F

【最寄駅】広瀬通駅

月給350,000円

9：30～18：30

パート・アルバイト

宮城県仙台市太白区

泉崎2-3-12 2F

【最寄駅】仙台駅,太子堂駅

時給1,040円～

9:00～19:00の間で1日4時間～OK

正社員(職員)

宮城県角田市

角田字幸町3

【最寄駅】角田駅

月給213,200円
・資格・職能手当・・・月額5,000円上限
・勤続手当・・・・・・月額20,000円上限（勤続１年経過後に支給）
・通勤手当・・・・・・月額8,000円上限

＜1年単位の変形労働時間制＞
8:00～17:30(実働8h/休憩90分）
※残業なし

正社員(職員)

宮城県仙台市宮城野区

高砂1-17-13

月給215,000円～350,000円
※上記は、基本給です。
経験・スキル・キャリアにより社内規定で決定

●月収事例
287,029円

基本給　215,000円
＋残業手当　33,579円
＋住宅手当　20,000円
＋通勤手当　18,450円

●年収事例
25歳： 420 万円
30歳： 530 万円
35歳： 600 万円

●賞与年2回（6月・12月）　
※過去実績　年間5.5ヶ月分
初年度：年間2ヶ月分

●昇給　年1回（4月）

08:30～17:30

・所定労働時間：8時間
・休憩時間：60分
・残業あり／少ない
・残業事例
（月平均20時間前後）
※営業所、繁忙により変動

業26時間以内の達成が評価項目に含まれており、
残業削減を推進しています。