愛の家グループホーム/正社員(職員)の求人情報

【介護職員】生活サポート

介護福祉士の資格が活かせる！
年数で資格手当もアップ♪キャリアUPしませんか？


【お仕事内容】

ご利用者の生活の幅を広げるお手伝いします。
認知症によって受けてきた制限を
取り払い、出来るだけ自由に
過ごして頂こうという考え方です。
「愛の家」だから出来る柔軟な発想と、
少人数のゆったりした環境で、
ご利用者の喜びを作ります。
経験の浅い職員のサポートを
お願いすることもあります。

ご利用者の生活リズムや趣味活動
（散歩・外出・園芸など）に
寄り添いつつ、自立を促す支援を行います。
原則１ユニット９名のご利用者のケア全般を、
日中２〜３名（早番・遅番）と夜勤１名で担当。
業務に慣れてきた有資格者・経験者の方には、
業務改善への積極的なご提案を期待致します！


【働いている方へのインタビュー♪】

■経験者でしたが、他社のようにすぐに現場で
はなく、オリエンテーションをしっかりして
いただけたので助かりました。
（40代・入社1年目）

■キャリアパス制度がちゃんとしていて
頑張りが形になる職場だと思います。
（30代・入社3年目）

■家庭的な雰囲気が心地よくて
やりがいを感じています。
（50代・入社1年目）

■ホームによって色は違うと思いますが、
楽しく働けています。
（20代・2年目）


【アピールポイント】

◎MCSから皆様への支援！◎
メディカル・ケア・サービス株式会社（MCS）は、
全国約300施設・約7000名の職員の
生活をバックアップします！
・資格手当が年数によって増加する給与体制
・介護支援専門員取得に向けた
専門講師により無料WEB講習
・介護福祉士所持者は、
リーダー業務への挑戦も可能　　など


◎福利厚生などが充実◎
・資格取得支援制度：実務者研修受講料、
ケアマネ資格更新料、資格取得試験対策講座の無料受講　など
・検診補助：定期健康診断以外の自主検診への補助
・福利厚生サービス各種
（映画・飲食・旅行・ジムなどの優待）
ベネフィットステーションも利用可能で
ライフスタイルがお得に！

【メディカル・ケア・サービスについて】
わたしたちメディカル・ケア・サービスは、
認知症⾼齢者対応のグループホーム「愛の家」を
中心に展開しグループホームの運営居室数は日本一。
その他に、小規模多機能型居宅介護、
介護付有料老人ホーム「アンサンブル」
「ファミニュー」など、全国で300ヶ所以上の
介護事業所を運営しています。

他業種からの転職者多数！
先輩社員の前職は
ホールスタッフ/カフェ/ホテル/ファミレス/
パチンコ/事務/受付/飲食/営業/接客/販売員
/介護職/ホームヘルパー/フリーター など
訪問介護/特別養護老人ホーム/介護老人保健
施設/デイサービス/有料老人ホーム/小規模
多機能型居宅介護/認知症高齢者グループホ
ーム/ショートステイ/病院/
その他介護施設　など様々！

正社員(職員)

【早番】7:15～16:15
【日勤】9:00～18:00
【遅番】10:00～19:00
【夜勤】16:00～翌10:00
シフト制
※事業所により時間変動あり
※夜勤回数：月5回程度

・月9～10日（2月のみ8日）
・シフト制、週休2日
・年間休日114日＋有給休暇
・慶弔休暇、産前産後、育児、看護、介護

■社会保険完備
■交通費支給(5万円まで/月)
■退職金制度
■健康診断
■諸手当(夜勤手当、資格手当、家族手当、年末年始手当)
■残業代全額支給※社内規定有

※嘱託雇用制度あり
定年年齢以降も同じ月給で就業を継続
できます。

■昇給（年1回）
■キャリアパス制度
■賞与あり（年1回：5～10万円※前年度実績）

正当な評価と明確なキャリアパス制度で
努力が形になる職場です。
例）入社３ヶ月後→月給２千円アップ、
入社６ヶ月後→月給１万円アップ。
介護福祉士の手当が勤続年数でアップ！
※さらにリーダー職やホーム長も目指せます

【資格・経験】
介護福祉士