株式会社求人ジャーナル　転職エージェント/正社員(職員)の求人情報

設備・調整エンジニア

■採用背景：
・受注拡大につき、機械設備の立ち上げ等のご経験がある方を即戦力として採用し、エンジニアリング部の体制を強化したいと考えております。
■担当業務詳細：
◎製造した製品の立上げからお客さまにスムーズに納入できるようにするための業務全般（経験や適性に応じてお願いする業務範囲は異なります）
・製品の立上げ、社内検査
・取引先企業への納入・組立（全国にお客様がいるため、半月から数カ月の出張がございます）
・据付工事業者との打ち合わせや、トラブル時の顧客対応や各部門とのやりとり
■配属部署：
・エンジニアリング部PJエンジGrに配属となります。
・20代～50代の男性9名が活躍しております。現場専任または社内調整の担当として一部業務からスタート。将来的にはプロジェクトのリーダーとして成長できるよう育成してまいります。
■特徴・魅力：
・大手製薬会社や食品・化学工場で使用する洗浄設備・生産設備を、ニーズに合わせて1台ごとにオーダーメイドで設計・製作しております。
・定型業務はほぼなし。様々な装置の立上げに取り組む機会があり、エンジニアとして成長できます。
・大手上場企業の生産設備をメインに製作しており、携わる案件は受注金額で数百万から億単位の大型案件が中心となります。
■その他：
様々な生産設備、洗浄設備1点1点をオーダーメイドで創りきることを課題としている小さな会社ですが、新たなチャレンジをし続け、成長と拡大を進めて参りました。新しい工場兼オフィスが稼働を始めたばかりで各部門で増員を進めております。若い世代を中心に、全ての世代や女性が活躍する企業へと成長しております。


転勤の可能性／転勤の可能性なし

正社員(職員)

8：30〜17：30
※実働8時間
＜補足＞
・休憩時間：12:00~13:00 ( 60分 )　
・月平均残業時間：40時間

・完全週休二日制　土曜　日曜　祝日
入社時特別休暇
有給休暇制度　※6ヵ月後、10日を付与
年間休日数／122日

通勤手当／有　※・実費支給（非課税範囲内実費支払）
住宅手当／有　※・世帯主：20,000円、扶養家族有：30,000円
退職金制度／有　※・勤続3年以上
定年制度／有（60歳迄）
再雇用制度／有（65歳迄）
健康保険／有
厚生年金／有
雇用保険／有
労災保険／有
社会保険補足／※社会保険完備
その他福利厚生／有
※・出産・育児支援制度（全従業員利用可、男性実績あり）
・資格取得支援制度（全従業員利用可）
・継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可）
・継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可）
・出張手当、出張時の時間外移動
昇給／有
残業手当／有　※変動残業手当 時間外労働連動支給

【資格・経験】
＜必須＞
・普通自動車免許(AT限定可)


＜スキル＞
■必須条件
・機械いじりが好きな方
・エンジニアリング業務に携わっていた方または機械設備の立ち上げ等に携わっていた方
■歓迎条件

その他の語学力／なし　※0

【学歴】
不問

＜受動喫煙防止措置＞
喫煙可能場所あり

＜選考プロセス＞
書類選考
↓
一次選考
※選考回数2回を予定

オンライン面接／1
筆記・WEB試験／無　※0

＜選考補足＞
・面接：1次面接はオンライン可　2次面接は対面必須