UMCジャストインスタッフ株式会社/正社員(職員)の求人情報

【法人営業】上尾・大宮・浦和エリア担当／福利厚生商品をご案内

埼玉県大宮区での法人営業(福利厚生プランナー)をお任せいたします。

【おすすめポイント】
◎残業ほぼなし
◎転勤なし
◎土日祝休みで完全オフ
◎子育てサポート「プラチナくるみん」認定企業
◎取得しやすい有給休暇
　年間平均休暇取得日数：24.9日（2023年度）
◎賞与年2回
◎退職金制度あり
◎長期勤務可能
◎長期休暇あり
◎年間休日120日以上
◎未経験でも安心の充実した研修制度
◎大宮、上尾、浦和エリア対応なので安心

【具体的な仕事内容】
中小企業のお客様向けに
下記業務を担当していただきます。

・企業向けの福利厚生制度のご提案
・企業向けの保険商品のご提案
・各種資料作成
・契約書の作成

保険商品とは…？
●従業員の退職金準備
● 労災時の補償
● 経営者の万が一への備え
中小企業のリスクをカバーする保険を提案し、
企業のリスクマネジメントをお手伝します。
友人や知人への勧誘は一切ないのでご安心ください。

できるようになるまで先輩方がサポート！
営業職初めてで不安でも問題ありません。
法人会・納税協会に加盟する
中小企業のお客さまに対してのご案内なので
新規顧客も獲得しやすいです。

随時会社説明会を実施しています。
職場見学も可能。
「求人だとイマイチわからない」
「職場の雰囲気が知りたい」
「自分にできるのか不安」
「本当にライフワークバランスがとれるのか？」
など迷っている方はぜひご応募下さい。

遠方の方はオンラインでも説明会の参加可能です。

【入社前研修あり】
研修は約3週間/10：00～17：00
実労働は6時間(休憩1時間)
研修後は試験あり！
※研修地は同じ大宮ビル
※研修手当1日8000円支給＋通勤交通費
※研修期間中は労災保険加入


※こちらは紹介求人です

正社員(職員)

9:00～17:00
休憩1時間
実労働7時間
※残業はほとんどありません。

【入社前研修あり】
研修は約3週間あり
10：00～17：00
実労働6時間
休憩1時間

研修後に試験あり
※試験は合格される方がほとんどなので安心してください
※研修手当1日8000円＋通勤交通費

土日祝お休み
年間休日120日以上
【その他】
夏期休暇
年末年始休暇
年次有給休暇(入社1ヶ月目から取得可能※年間最大20日)
産前産後休暇
育児休業
介護休業
半日休暇制度
妊婦の通院休暇
看護休暇

賞与年2回
各種社会保険適用（雇用、健康、労災、厚生年金）
通勤交通費支給（月3万5000円まで支給※超過分は2万円まで半額支給）
退職金制度（退職一時金、退職年金）あり
共済基金貸付制度
資格取得支援制度
妊婦の時差出勤制度（妊婦の場合、始業・終業を30分繰り下げ・繰り上げ可能）
育児短時間勤務（小学校6年生までのお子さまを養育する場合、短時間勤務が可能）
屋内全面禁煙
保養所あり（ハワイ）
試用期間あり（6ヵ月）※労働条件は本採用と同じ

【資格・経験】
営業職未経験者歓迎
主婦歓迎

「家庭に専念していたが復職したい」
「子育てと両立し働きたい」
などの理由で入社される主婦・主夫、子育て中の方活躍中！

前職は介護職など異業種の方も活躍中！

【学歴】
高校卒業以上

【選考・入社までの流れ】
▼書類選考
▼会社説明会(全国で実施中。職場見学ができます。※オンラインでも開催中)
▼適性検査(会社説明会、または面接時に受験)
▼面接(各支社で2回程度)
▼内定
▼入社前研修(手当あり)

※面接日・入社月などもご相談に乗ります。毎月入社日あり。
※入社前研修あり（約3週間の研修を実施、勤務時間は10:00～17:00）
※研修地は同じ大宮ビルです

【受動喫煙体制】
屋内全面禁煙
※就業場所における受動喫煙防止のための取り組みとして、本社・支社ともに完全禁煙としています。