社会福祉法人　桐和会/正社員(職員)の求人情報

食事や入浴、移乗介助などを中心に介護業務を全般的に　お願いします。　　＜タムスグループ特養の特徴＞　タムスグループの特養では、ご入所者様が健やかに自立した生活が　できるように、全施設で　「おむつゼロ・トイレで排泄できる・下剤ゼロ」の自立支援ケアに　積極的に取り組んでいます。　　【変更内容：変更なし】

正社員(職員)

変形労働時間制（1か月単位）
(1)7時00分～16時00分
(2)8時30分～17時30分
(3)10時00分～19時00分
夜勤　１７：００～翌１０：００
◆時間外労働
あり

月平均10時間
◆休憩時間
60分

◆年間休日
119日

◆休日
その他

◆週休二日制
その他

シフト制　年間休日１１９日※２０２６年度より１２１日　夏季、冬季、慶弔、有給休暇、産休育休

◆加入保険
雇用　労災　健康　厚生

◆退職金制度
あり（勤続　3年以上）

◆定年制
あり　（一律　60歳）

◆入居可能住宅
単身用あり
◆利用可能託児施設
なし

◆年齢制限
あり
（18歳　～　59歳）
定年を上限
深夜勤務あるため（省令２号）定年が６０歳のため（省令１号）

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆受動喫煙対策の有無
あり

◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）
屋外喫煙所設置

◆必要な経験
あれば尚可
施設での介護経験


◆試用期間
試用期間あり
３ヵ月

◆試用期間の条件
同条件

◆通勤手当
実費支給（上限なし）


◆求人に関する特記事項◆
＊応募の際はハローワークにて紹介状の交付を受けてください。　【待遇・福利厚生】※各項目規定あり　通勤交通費支給　昇給　退職金制度　再雇用制度／６５歳まで（定年６０歳：例外事由１号）　住宅手当（上限３万円）　単身寮　産休育休　社保完備　医療費補助制度　社食あり（１食３５０円）　制服貸与　　※医療法人ならではの医療費補助制度があります※　グループ内の医療機関を受診した際の診療費を補助　（対象：職員本人と配偶者、お子様：１００％）　歯科、眼科、内科、小児科、整形外科など総合診療科で　利用可能なため多くの職員が利用しています。　※自費診療は対象外　【資格取得支援制度について】　タムスグループでは介護職のキャリアアップを資格取得支援制度で　応援しています。（各種規定あり）　★資格をお持ちでない方：初任者研修を全額法人負担で受講可能　★初任者研修の方：実務者研修を全額法人負担で受講可能　★実務者研修の方：介護福祉士試験受験対策講習実施　☆喀痰吸引等研修：全額法人負担で受講可能