株式会社ベストケア・パートナーズ/パート・アルバイトの求人情報

※訪問介護　　・身体介護（入浴・食事・排泄・着脱・他）　　・生活援助（掃除・洗濯・料理・買い物・他）　　・医療ケア（喀痰吸引・胃ろう）　　※その他、関連業務（介護事務　他）　　※仕事のやりがい　状況に応じて臨機応変にサポートを行っています。　利用者さまの笑顔やご家族からの感謝の言葉をいただけた時はやりがいを感じられる瞬間です。　変更範囲：会社の定める業務

パート・アルバイト

交替制（シフト制）
(1)8時00分～17時00分
又は　8時 00分　～　18時 30分　の間の5時間以上
８：００ー１８：３０の間で、１日５時間以上　週２日以上の勤務が可能な方　※週あたりの出勤日、１日あたりの勤務時間については応相談
◆時間外労働
なし
◆休憩時間
60分

◆休日
その他

◆週休二日制
毎　週

労働日数について相談可　有給休暇は法定通り

◆加入保険
労災

◆定年制
あり　（一律　65歳）

◆利用可能託児施設
なし

◆年齢制限
あり
（64歳以下）
定年を上限
６５歳定年のため（省令１号）

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆受動喫煙対策の有無
あり

◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）

◆必要な経験
必須
介護職の経験、介護資格の所持（初任者研修、実務者研修、介護福祉士）


◆試用期間
試用期間あり
６ヶ月（１６日入社の場合６・５ヶ月）

◆試用期間の条件
異なる　　　条件の内容
勤務開始から２か月間は１３００円

◆通勤手当
実費支給（上限あり）
月額　40,000円


◆求人に関する特記事項◆
医療的ケアは社内研修後、業務についていただきます。　　業績に応じ賞与を支給　年２回（６月・１２月）　　労働基準法第６１条により、　１８歳未満の方の深夜勤務はありません。　　＊書類選考／事前に応募書類（履歴書・職務経歴書・ハローワーク紹介状）をメールまたは郵送ください。面接日等、後日連絡いたします。　　※労働条件により雇用保険等各種保険加入あり　　【事業主・求職者の皆様へ】労働条件通知書や労働契約書等の書面により、採用後の労働条件を必ず確認しましょう。