株式会社 トーウン/正社員(職員)の求人情報
【配車管理・事務】トラックの配車・運行管理に伴うパソコン、電話、伝票整理作業
- 仕事内容
- 【配車管理・事務】トラックの配車・運行管理に伴うパソコン、電話、伝票整理作業
- 給与
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月給250,000円~311,850円 月給25万円以上 賞与・ボーナスあり 昇給あり
- 勤務地
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埼玉県羽生市上新郷6781
【株式会社トーウン 羽生センター】 勤務地の地図・アクセス詳細を見る - 最寄駅
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羽生駅
西羽生駅
配車事務 正社員募集 賞与4.0ヶ月分 年収400万円以上 未経験OK 室内で座って働きたい方
仕事内容
【配車管理・事務】トラックの配車・運行管理に伴うパソコン、電話、伝票整理作業
東証プライム上場企業のグループ会社【株式会社トーウン】で繁忙期に備えて、
スタッフの若返りやさらなる
業務の質の向上のために、
運行管理部門の事務スタッフを増員致します。
事務職、正社員の募集となります。
〈事務未経験者歓迎!〉
スタッフの定着率も抜群で長期就業可能です。
日勤勤務で働きやすさ抜群!
会社負担で免許、資格取得も可能!
【ここがポイント】
・快適な室内での座り仕事
・人気の事務作業
・20代~50代の幅広い世代活躍中
・賞与年2回4.0ヶ月分!
・様々な従業員特典有
(出産祝い金/1人目20,000円、2人目50,000円、他)
・男性活躍中
・個人ロッカー・更衣室・ウォーターサーバー・空調完備
・働きやすい職場認証制度取得
・未経験スタートでも年収400万円以上
◆具体的な仕事内容
・県内配送および各種配送の配車業務
・納品予約調整業務
・電話対応(取引先、協力会社、ドライバー)
・伝票仕分け
・システムへのデータ入力
・その他付随する事務作業
もちろん慣れるまでは先輩が仕事内容を教えながら、
作業をして頂きます!(おおよそ2週間程度)
<未経験の方も歓迎>
事務作業、運送業界が初めての方も歓迎です!
もちろん、ドライバーや運送業の経験、
配車業務を経験のある方などは
即戦力として歓迎いたします。
株式会社トーウンは創立60周年を迎えた安定企業!
当社が大切にしているのは
「スタッフ全員が働きやすい環境作り」
その為の環境整備や制度の整備が成功し、
社員の半数が勤続10年以上となっています!
是非ご応募お待ちしています!
仕事の気になることや職場環境など
不明点はお気軽にお問い合わせください。
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お急ぎの方優先的にご案内致しますのでお電話下さい。
採用に関するお問い合わせだけでもOKです。
下記までお気軽にご連絡下さい。
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TEL:048-561-5252
受付時間:09:00〜18:00(平日)
雇用形態
勤務時間
7:00~16:00/13:00~22:00
※1日8h勤務、休憩1時間
※平均35時間程度の残業有(1日1h~)
※別シフトもあり(試用期間終了後)
休日
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・育児休暇
・介護休暇
・フレックス休暇
・有給休暇(入社半年後に10日付与)
※有給取得により年間120日以上
待遇
◆賞与年2回(昨年度実績4.0ヶ月分)
◆社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
◆家族手当(妻10,000円、子供1人につき2,000円)
◆住宅手当(家賃補助)
◆資格手当
◆災害補償規程内支給
◆慶弔金
◆従業員共済会/社員持株会(奨励金あり)
◆人間ドック補助金
◆退職金制度
◆財形・確定拠出金
◆制服貸与
◆交通費支給
◆有給休暇(年間10日以上)
◆永年勤続表彰(10年・20年・30年・40年)
資格
必須条件:Excelの基本操作が出来る方
44歳以下(省令3号のイ)
要普通免許(AT限定可)
【学歴】
学歴不問
事務作業、運送業界が初めての方も歓迎です!
もちろん、ドライバーや運送業の経験、
配車業務を経験のある方などは
即戦力として歓迎いたします。
自動車免許と
多少のPC文字入力ができればどなたでも大歓迎です。
事務経験がない方のチャレンジも歓迎します。
備考
当社は東証プライム市場上場企業である
株式会社トーモクを親会社に持つ物流子会社です。
親会社の福利厚生制度を参考に制定しているため、
上場企業並みの福利厚生を享受することができます。
詳しくはhttps://www.tohun.co.jp/recruit_uni/benefit.htmlまで
名称 株式会社トーウン
本社 〒330-8541 埼玉県さいたま市大宮区土手町1-49-8 GM大宮ビル8F
資本金 5億7,400万円
年商 288億円(令和4年3月末時点)
従業員数 680名(うち当事業所のドライバー7名)
【働き方プロジェクト】
働き方改革、
職場環境改善、
次世代開発プロジェクト
私たちは社員のワーク・ライフ・バランスを尊重し、働きやすい環境を整備します。
女性社員による職場環境改善員会、トーウンエコプロジェクト、
2024年乗務員残業規制対応など次世代を見据え活動を進めます。
【ESG・SDGsへの取り組み】
詳細はこちら↓
https://www.tohun.co.jp/csr/04.html
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