有限会社　増徳/正社員(職員)の求人情報

マストクデイサービスでの高齢者の介護業務を行っていただきます　　・トイレ介助など、日常生活にかかわる介護等　　＊明るく利用者と対応できる方からのご応募お待ちしております。　　＊トライアル雇用併用求人　　　　　　　　　　　≪　急募　≫　　【業務の変更範囲：変更なし】

正社員(職員)

変形労働時間制（1か月単位）
(1)8時30分～17時30分
(2)8時30分～12時30分
基本は（１）です。　（２）休憩無しの半日勤務の場合もあります。
◆時間外労働
なし
◆休憩時間
60分

◆年間休日
105日

◆休日
日その他

◆週休二日制
その他

当社カレンダーによる

◆加入保険
雇用　労災　健康　厚生

◆退職金制度
あり（勤続　5年以上）

◆定年制
あり　（一律　66歳）

◆利用可能託児施設
なし

◆年齢制限
あり
（65歳以下）
定年を上限
定年年齢を上限とした募集

◆必要な資格

社会福祉士、社会福祉主事、ケアマネージャーあれば尚良し
いずれかの免許・資格所持で可

◆雇用期間
雇用期間の定めなし

◆受動喫煙対策の有無
あり

◆受動喫煙対策
屋内禁煙
あり（屋内禁煙）

◆必要な経験
不問


◆試用期間
試用期間あり
３ヶ月かつ実労働５００時間経過する迄

◆試用期間の条件
異なる　　　条件の内容
時給１，００４円

◆通勤手当
実費支給（上限あり）
月額　10,000円


◆求人に関する特記事項◆
＊業績および実績によって昇給有り　＊賞与は就業１０ヶ月を超える者に対し、年間２．０ヶ月分以内支給（業績実績により変動有り）　　＊トライアル期間中：試用期間中と同条件　＊社会福祉士、社会福祉主事、ケアマネジャー有資格者は手当別途支給あり　　＊介護福祉士　　基本給　１６４，０００円　　　職能手当　６，０００～２０，０００円（４ヶ月目より支給）　　資格手当１０，０００～１５，０００円（２ヶ月目より支給）　　＊介護ヘルパー　　基本給　１６３，０００円　　職能手当　６，０００～２０，０００円（４ヶ月目より支給）　　資格手当　５，０００～１０，０００円（２ヶ月目より支給）　　◆応募にはハローワークの紹介状が必要です。