アシマ株式会社_職業紹介/正社員(職員)の求人情報

正社員(職員)
営業(営業その他)
【住宅のお客様サポート】アフターサービス

経験を活かして働くハイスペック求人 【住宅のアフターメンテナンス】東京|西東京勤務

写真1
仕事内容
【住宅のお客様サポート】アフターサービス
給与
月給250,000円~350,000円
+諸手当(インセンティブ)

給与額はあなたの能力を十分考慮して優遇します。
じっくり話し合って決めましょう。

※62,155円~87,017円/45h分の固定残業手当含/超過分は別途全額支給

【年収例】
年収500万円(25歳/入社2年目/月給25万円+担当物件手当+資格手当+賞与)
年収700万円(35歳/入社3年目/月給36万円+担当物件手当+資格手当+賞与)

【昇給】
年1回
■頑張り次第で大幅な給与UPを望めます

【賞与】
年2回
勤務地
東京都西東京市
【東京都西東京市】
[掲載終了日]2024年05月31日
情報提供元:えんと~り

仕事内容

【住宅のお客様サポート】アフターサービス

(職業紹介)
東証マザーズ上場企業で働きませんか!
紹介先企業での正社員雇用となる職業紹介のお仕事です。
紹介先の企業は上場企業で、新型コロナウイルス感染下でも業績上昇中の企業です。

【特徴&メリット】
・東証マザーズ上場企業
・昇給・賞与あり
・インセンティブ充実
・早期キャリアUPあり
・完全週休2日制
・完全反響営業
・転居を伴う転勤なし
・未経験歓迎

【仕事内容】
紹介先企業様のブランドである木造住宅にお住まいのお客様を定期的に訪問し、水回りや建付けに不具合がないか、クロスが剥がれてきていないかなど、住まいに関するヒアリングをして頂きます。
タイミングは半年、1年、2年、5年、10年の周期となります。
時期が近づいてきたお客様へ電話やメールで可能な訪問日時をお伺いし、確定したら訪問して頂きます。
担当物件は1週間に10~15棟程度で、1日に換算すると2棟ほどとなります。
配属営業所近隣のエリアを担当して頂きます。
建築・設計の専門的な知識は必要ありませんが、お客様のニーズをいち早くキャッチして解決し、紹介先企業様のサービスに満足して頂くための重要な役割を担うのがアフターサービスの仕事です。

■大切なのは人間関係の構築。専門知識は必要ありません。
大切なのはお客様との関係性を構築することです。
挨拶をし、何か疑問点・不明点があれば丁寧にお答えしてください。
お客様の中には、不具合に気づいても誰に相談していいか分からず困っている方もいらっしゃいます。
世間話をしながらお客様との距離を縮め、ニーズをキャッチしてください。
クロスの張り替え、フローリングの補修、リフォームなど、お付き合いが長いほどさまざまなご要望が出てきますが、専門的な領域は外部のパートナー(職方さん)へ依頼します。
また、交渉が必要な場合は営業や、専門的・規模が大きくなるリフォームは施工管理など、紹介先企業内の他部署専門スタッフの力を借りることも可能です。
あなた1人で全てを抱え込む必要はありません。
ご要望を正確に汲み取り、必要に応じて社内外の専門スタッフを巻き込んでください。

■プライベートを確保できます
紹介先企業様のお客様とは既に一定の関係性が構築できています。
深夜に電話がかかってくる、急な無理難題を押し付けられるというケースは、まずありません。
よほどの緊急事態でない限り、勤務時間外にお客様の対応をすることは、ほぼありません。
残業もほとんどないため、19時には退社していることがほとんどです。

【紹介先企業の在籍スタッフについて】
現在30代、40代活躍中の部署となります。
営業スタッフは平均30歳です。
新卒・中途入社が半々で同業他社からの転職者も多めです。
マネジメントを担うマネージャークラスでも30代が活躍中です。
大手ハウスメーカー・不動産会社等から挑戦しに集まって来た先輩たちです。

【勤務地】
西武柳沢駅・田無駅近くの紹介先企業様ショールーム

【キャリアアップについて】
一般社員→主任→課長代理→課長(所長)→部長代理→部長とキャリアアップが可能。
経験者であれば、主任や課長代理からのスタートもあり得ます。

【採用までの流れ】
書類選考

面接2~3回+適性検査(対面orZOOMどちらかにて実施します)

内定

※オンライン面接(web面接)にも対応しております。ご希望の方はお気軽にお申し出ください
※新型コロナウイルスの影響により、選考フローが一部変更になる可能性があります。
ご了承ください。

採用に関する問い合わせはこちら
048-647-6705
0120-08-6705

雇用形態

正社員(職員)

勤務時間

9:45~18:45(実働8時間、休憩60分)

休日

・完全週休2日制(火・水)
・GW・夏季・年末年始長期休暇/大型連休
・慶弔休暇
・有給休暇

年間休日/114日
※詳細は社内カレンダーによる

待遇

社会保険完備(厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険)

昇給年1回 (4月)
賞与年2回 (2月,9月)
スマートフォン・タブレット端末貸与(職種による)
定期健康診断
社員旅行((行き先:国内・海外 ※実績)
OJT研修
その他社内外研修制度・シーズンイベントあり

【制度】
資格取得祝い金制度
住宅社員割引制度
確定拠出型年金(個人型)
慶弔見舞金制度
フレックスタイム制度
時短勤務制度
出産・育児休暇制度
介護休暇制度
慶弔休暇制度
表彰制度
従業員持ち株制度

【インセンティブあり】
担当のお客様がリフォームをしていただくことになった場合、インセンティブ(報奨金歩合給)が支給されます。頑張りが収入に反映されるため、実力次第で高収入が叶います。

【手当】
・通勤手当/交通費支給(上限3.5万円まで)
・資格手当
・役職手当
・残業手当
・業績手当(インセンティブ)
・その他

資格

【資格・経験】
業界未経験者・職種未経験者大歓迎
・マンション管理経験者・リフォーム関連経験者は経験を活かせます
・建築に関する知識があると仕事に活かせます(特に木造住宅)。

【以下のような方を歓迎します】
・住宅は好きだけど、営業は自信がないという方
・人と関わるのが好きな方、問題を解決し、人に喜んでもらうのが好きな方
・マンション管理などで多忙を極めるが故に「プライベートの時間が欲しい」という方
・内装、外装、基礎工事、電気ガス水道工事など、住宅建築に関する施工経験者
・建築系の学部や学科を卒業した方、木造住宅の工法に関する知識のある方
・建築士(1級・2級)や建築施工管理技士(1級・2級)の資格取得者
・宅建士(宅地建物取引士)資格者の方
・既卒者・第二新卒OK。中途入社者が半分以上を占める会社です

【学歴】
学歴不問

特徴・スタイル

長期 日勤 社会保険あり 週休2日制 長期休暇あり 育休あり 介護休暇あり 交通費支給 寮・社宅あり 退職金制度あり 社員旅行あり 福利厚生充実 経験者歓迎 有資格者歓迎 月給20万円以上 年収400万円以上 賞与・ボーナスあり 昇給あり

応募先住所

埼玉県さいたま市大宮区堀の内町2-3-1
(アシマビル)

応募方法

お気軽にご応募下さい。
【ご応募後について】
応募完了後、応募時に入力していただいたメールアドレス・電話番号(SMS)宛に、
応募企業とのメッセージのやり取りを開始するために通知をする可能性がございます。
備考/★応募は24h受付可能!

掲載期間

2023年03月14日~2024年05月31日

更新日

2023年03月16日

お仕事No.

488596
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[掲載終了日]2024年05月31日
仕事ID:27054349 (2023年06月28日 掲載)
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