東洋ワークセキュリティ株式会社/契約社員(職員)の求人情報

【ランドマークでの常駐警備】業者様の受付や案内

渋谷区にあるランドマークでの常駐施設警備業務です。
制服を着用し主に以下の業務を行っていただきます。
■来客対応
　　…いらっしゃる業者様を受付・案内します
■荷捌き警備
　　…荷捌き管理室にて人や物の出入りを管理します
■業務変更範囲：なし

☆★☆お仕事の醍醐味☆★☆
■適度に体を動かしてお仕事できる
■業者様相手のお仕事がメインなので安心できる
■「この施設を守っている」という責任感をもてる
■数値ノルマがないのでのびのび働ける

☆★☆キャリアパス一例☆★☆
■警備社員　→　警備隊長　→　警備班長　→　警備主任　→　警備係長・課長級
■未経験からセキュリティのプロフェッショナルを目指すことができます！
　当社の資格取得支援制度を利用して、
　キャリアアップも昇給もかなえていきましょう！
　もちろんずっと現場の最前線で活躍することも可能です。

契約社員(職員)

07:00～16:00（実働8時間）
12:00～21:00（実働8時間）
全て休憩1時間（別途待機時間あり）

■終業時刻を超える仕事は原則ありません。
■シフト制のためワークライフバランス〇
　プライベートやセカンドライフを大事にできます。
■空調ウェア・防寒着の着用やこまめな水分補給を推進し
　快適な働く環境作りを進めています。
■繁忙期の際には勤務時間が前後する可能性があります。

☆★☆完全シフト制☆★☆
1か月単位のシフト制です。

■勤務日数・残業時間は社内スタッフが
　シフトで適正に管理しています。　
　シフト開始前に希望休を教えてください！
■繁忙期の際はシフトの相談をすることがあります。
　また、年間通じてお仕事があるので、
　勝手なシフトカットの心配はありません。
■有給休暇は入社から半年後に法定通り付与（出勤率8割以上の場合）
■育児休暇・介護休暇・看護休暇・慶弔休暇あり（社内規定あり）

☆★☆警備会社の待遇☆★☆
■警備現場への直行直帰可能
■制服・空調ウェア・防寒着・備品無償貸与

☆★☆キャリアアップ・給与☆★☆
■各種研修制度
　【入社直後4日間座学研修】→
　【現場で1週間程度の現場研修・インターン】→
　【その後定期研修】
■警備の資格の取得支援（取得費用全額当社負担）
　当社の警備業務検定2級合格率は94％（2024年3月度）
■昇給制度（年1回）
■ミニボーナス（年2回）
■交通費支給（社内規定あり）

☆★☆その他☆★☆
■福利厚生倶楽部（対象施設の割引制度を御利用いただけます）
■受動喫煙防止措置の状況：屋内禁煙（会社内）
■雇用期間：有期雇用（契約期間1年／原則更新）
■転居を伴う転勤なし
　現場契約終了や緊急の人員不足の際などに
　本人が通勤可能かつ弊社が契約する別の現場へ就業場所を変更する可能性があります。

【資格・経験】
不問
■シニアの方も活躍中
　20代～40代の方はもちろん、50代の方や60歳以上、65歳以上の方もご応募いただけます。
■業界未経験・業種未経験・警備員未経験歓迎
　入社後は4日間の座学研修（原則平日日中の開催）で警備業を基礎から教えます。
　その後1週間程度の実務研修で先輩がOJTで業務を教えます。
　その後も各種研修制度があり、スキルアップ・キャリアアップを支援します。
■履歴書は面接時にお持ちいただくか当社指定のWebサーバーにアップしていただきます。
　面接には正装でお越しいただく必要はございません。
　志望動機やキャリアプランを考えるのが難しい・・・という方もOK！
　キャリアは当社が一緒に考えていきます！
　リラックスして、普段のあなたで今のご状況をお話しください。
　面接地は　立川・上野・新宿・横浜　から選択できます。
■警備経験（施設警備・交通誘導警備）があれば活かせます！
　警備資格をお持ちの方は別途手当支給あり（日額1,000円／月額20,000円）

☆★☆こんな人が活躍しています☆★☆
　■安定した職場で仕事をスタートしたい方
　　年齢・性別・経験を問わず活躍できます。
　　正社員・契約社員・パート・アルバイト・スキマバイトと様々な方が当社で活躍中です！
　■異業種からの転職者の方・夢を追いかけている方
　　販売・接客・店長・ホテル・フロント・工場・軽作業・土木・建築等の経験を活かしている方や、
　　ミュージシャンやクリエイターなどを目指す傍ら収入源として副業で働く方もいます。
　■新卒・第二新卒の方／ミドル・シニア・定年後の勤務の方

☆★☆仕事の厳しさもご紹介します☆★☆
　■仕事に遅刻しない生活習慣が必要
　　シフト制勤務のため、終了時刻がはっきりしている分、開始時刻に遅刻しないことも重要です。
　■現場によっては「仕事の成果」を感じづらい
　　警備の成果は「事件・事故のない安全な日々」であるため、
　　数値の目標や毎日変化する仕事内容をもつことが難しい場合があります。
　　お客様とのコミュニケーションやご自身のキャリアアップにやりがいを持っている社員が多いです。

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